資遣員工一定要通報嗎?

資遣員工,通報是義務!依據《大量解僱勞工保護法》,若公司預計資遣一定人數,務必向勞工主管機關通報。未通報恐面臨罰鍰,更可能損害企業形象。遵守法規,保障勞工權益,才是永續經營之道!

公司欠薪 如何申訴?

公司欠薪,權益受損?別慌!立即申訴,捍衛你的血汗錢! 勞動部提供多管道申訴,包括線上申訴、電話諮詢等。 準備好相關證據,勇敢發聲,讓你的努力獲得應有的回報! 立即行動,保障你的權益!

資遣通報 員工會知道嗎?

資遣通報,攸關勞工權益,您真的了解嗎?依據台灣勞基法,雇主資遣員工時,務必於一定期限內向主管機關通報。這不僅是法律義務,更是保障勞工知情權的關鍵。務必確認您是否收到正式通報,保障自身權益,避免權益受損!