月休8天合法嗎?

月休八天,在台灣勞基法框架下,看似合法,實則暗藏玄機。 雇主可能透過變形工時規避責任,侵害勞工權益。 務必睜大眼睛,檢視排班細節,保障自身休假天數與應有福利,別讓權益睡著了!