勞資糾紛可以找誰?

遇到勞資糾紛,別慌! 您的權益,我們來守護! 勞工朋友們,可尋求勞工局、勞動部申訴,或尋求工會協助。 捍衛自身權益,讓您安心工作,不再受委屈! 立即行動,保障您的權益!

公司可以隨意調班嗎?

公司隨意調班,真的合法嗎?勞基法保障勞工權益,調班需符合一定條件,例如:事先協商、給予合理補償。若公司未經同意就擅自調班,甚至影響生活作息,請務必勇敢捍衛自身權益,尋求勞工局協助!

加班10分鐘算加班嗎?

加班10分鐘,看似微不足道,卻關乎勞工權益!台灣現行法規並未明確規定最低加班時數,但雇主應誠實記錄工時,並依法給付加班費。別讓權益睡著,勇敢爭取應得的報酬,共同維護公平職場!

勞動調解要多久?

勞動調解耗時多久? 依案件複雜度而異,通常數週至數月不等。 積極準備、充分溝通,能加速進程。 尋求專業協助,保障權益,縮短紛爭時間,盡早迎向和諧勞資關係!

遇到勞資糾紛怎麼辦?

遇到勞資糾紛,別慌! 台灣勞工權益受法律保障,切記保留證據,如合約、薪資單等。 立即尋求協助,可諮詢勞工局、工會,或尋求法律協助。 勇敢捍衛自身權益,讓你的努力獲得應有的尊重!