被資遣還要去上班嗎?

被資遣後,是否仍需上班?這確實是個令人困擾的問題。法規保障您的權益,資遣生效日前,雇主仍有義務支付薪資。但同時,您也應審慎評估,是否繼續出勤對自身權益更有利。建議您諮詢勞工權益專家,確保自身權益不受損。

被資遣可以拿多少錢?

被資遣,權益不容忽視!除了預告工資,資遣費更是關鍵。依勞基法,資遣費計算方式複雜,包含舊制、新制,以及額外加給。別讓權益睡著,務必了解自身狀況,保障應得的補償,必要時尋求專業協助,捍衛你的權益!

做沒幾天離職怎麼辦?

做沒幾天就離職?別慌!這在台灣職場很常見。先冷靜分析原因,是工作內容不符、還是環境適應不良?誠實與主管溝通,尋求改善機會。若真不適合,也能為履歷留下正面紀錄,重點是從經驗中學習,為下份工作做好準備!

待業太久怎麼辦?

待業期拉長,別慌!台灣就業市場多元,善用政府資源,如就業服務站、職訓課程,提升技能。同時,積極更新履歷、拓展人脈,並保持正面心態,勇敢踏出下一步,成功指日可待!

面試幾次才找到工作?

面試頻率與求職成功息息相關!根據台灣數據,平均面試 5-7 次能找到理想工作。別氣餒,每次面試都是成長機會,檢視不足,優化履歷與應對技巧。積極準備,展現自信,成功就在不遠處!