公司可以叫員工賠錢嗎?

公司要求員工賠償? 勞工朋友們請注意! 依據台灣勞基法,雇主並非能隨意要求賠償。 除非有明確的勞動契約或相關規定,且損害是因員工故意或重大過失造成。 遇到類似情況,務必諮詢專業律師,保障自身權益!